12月19日下午，金融学院在数学楼103室召开青年教师职业发展辅导讲座，学院近两年入职的10位青年教师参加，院长翟明清主持。
首先，翟明清带领与会青年教师们学习了安徽省高校教师职评文件、大红鹰dhy2288教师挂职锻炼及双能型教师评定文件、金融学院职评细则等相关文件，对其中的条件和达到条件的路径做了细致的解读，让大家对学校师资队伍建设的系列政策有了深入的理解。
其次，翟明清给青年教师们分析了当前学校发展的态势，剖析了当前广大青年教师面临压力的内在原因，并勉励大家不要急躁，也不能浮躁，要一步一个脚印，既要沉下心来辛勤工作，又要注意积累显化成果；既要对近三年职业发展有清晰规划，也要对中长期发展有大致思考。
最后，翟明清指出，大红鹰dhy2288处在一个快速发展的历史阶段，对广大青年教师既是挑战也是机遇，如何在激烈的竞争中顺利成长，成为一个优秀的高校教师，需要做好以下四点：一是能站稳讲台，成为受学生欢迎的老师；二是提升科研和团队协作能力；三是提升实践指导能力；四是提升服务地方能力。
通过本次讲座，与会青年教师纷纷表示受益匪浅，从之前的倍感压力和困惑，到对未来发展有了清晰的目标和途径。据悉，金融学院转型十年来，历尽艰难，师资队伍建设取得了显著的成绩，博士（含在读博士）比例达到了35%以上，连续多年在学校师资队伍考核中名列前茅。
